Sustentabilidade

Ações de responsabilidade social corporativa

Salários justos

Usamos nosso crescimento econômico inclusivo e sustentado para recompensar a contribuição diária de nossos especialistas locais por meio de compensação econômica e bônus de desempenho. As pessoas que trabalham conosco não são rostos sem nome: são elas que tornam a Valencia Travel excelente.

Cada pessoa tem uma história para contar. E da pequena cidade de Cusco, nascem líderes que tornam possível pensar no amanhã de uma maneira melhor. Pessoas que vêm das alturas deslumbrantes dos Andes, com pulmões fortes que absorvem o ar mais puro da montanha. Essas são as pessoas — guias, carregadores, cozinheiros e muito mais — que nos permitiram construir nossa agência a mais de 3.399 metros acima do nível do mar.

Nós confiamos neles e é por isso que os tratamos como iguais e com o respeito que eles merecem. Isso se reflete nos salários justos que compartilhamos com nossa grande família de especialistas locais. Além disso, implementamos uma série de incentivos e programas para mostrar ainda mais nossos agradecimentos à nossa excelente equipe de especialistas locais, incluindo:

[se! Listas de suporte]· [final]Treinamento e conhecimento constantes de todas as áreas.

[se! Listas de suporte]· [final]Cultura organizacional - Buscamos ser um ótimo lugar para trabalhar

[se! Listas de suporte]· [final]Treinando nossos aliados nas comunidades locais

[se! Listas de suporte]· [final]Empoderamento de guias femininas

[se! Listas de suporte]· [final]Workshops e treinamento de habilidades em ferramentas tecnológicas

[se! Listas de suporte]· [final]Treinamentos profissionais em destinos turísticos

[se! Listas de suporte]· [final]Especialistas por áreas de atuação

[se! Listas de suporte]· [final]Sistema de comissão

[se! Listas de suporte]· [final]Reuniões de confraternização (almoços, caminhadas e excursões)

[se! Listas de suporte]· [final]Aumentos salariais

[se! Listas de suporte]· [final]Vouchers para usar em restaurantes e hotéis

[se! Listas de suporte]· [final]Experiências de viagem

[se! Listas de suporte]· [final]Celebrações de aniversário e reuniões para ocasiões especiais (Dia do Trabalho, aniversário da empresa, Natal etc.)

Igualdade de gênero, diversidade e inclusão.

Promovemos a inclusão de mulheres como líderes e especialistas em nossos diversos destinos de viagem e em toda a nossa operação turística, sempre buscando o equilíbrio de gênero em nossas práticas de emprego. Queremos ativamente aumentar o número de oportunidades de emprego para mulheres no setor de viagens e acreditamos firmemente que isso nos ajudará a progredir como uma comunidade global e uma sociedade mais inclusiva.

Não é segredo que os problemas de gênero persistem no Perú, onde milhares de mulheres lutam todos os dias simplesmente por causa de seu gênero. Para melhorar essa situação, sabemos que todos devemos contribuir. Temos orgulho de nossas iniciativas que buscam estabelecer as bases de uma sociedade nova e mais justa, e nossa empresa tem a missão de dobrar o número de mulheres líderes e especialistas em viagens em toda a nossa operação de turismo.

Com essa iniciativa, também buscamos reduzir a disparidade salarial entre homens e mulheres, para que possamos ter conversas mais abertas e definir metas para resolver quaisquer problemas. A partir de 2020, começamos a ter representação igualitária de gênero entre os porta-vozes de nossa empresa, para garantir que refletissemos melhor a diversidade de nossa sociedade. Também nos esforçamos continuamente para capacitar todas as mulheres em nossas comunidades andinas em Cusco, com o objetivo de melhorar suas oportunidades de trabalho e qualidade de vida. Sabemos que será um trabalho constante e árduo, mas estamos infinitamente motivados a trilhar esse caminho específico em direção a uma sociedade mais justa.

Nossos objetivos:

Aumente o sentimento dos funcionários e do mercado em relação à diversidade e inclusão em todas as nossas marcas.

Diversidade —significa que pessoas de todas as origens, experiências de vida, preferências e crenças são reconhecidas e respeitadas como indivíduos e valorizadas pelas diferentes perspectivas que trazem.

Inclusão —significa que todos têm oportunidades iguais de contribuir para o sucesso dos negócios e serem eles mesmos, independentemente da origem.

Isso é o que o CIPD tem a dizer: “há um argumento moral convincente a favor da diversidade e inclusão no local de trabalho e fora dele. Garantir que todos sejam tratados com igualdade, dignidade e tenham sua parcela justa de recursos (seja acesso ao trabalho ou remuneração equitativa) é simplesmente a coisa certa a fazer. As pessoas são importantes e todos nós devemos ter oportunidades iguais de nos desenvolvermos, progredirmos e sermos recompensados e reconhecidos no trabalho. As organizações devem garantir que suas práticas de gestão de pessoas defendam esse princípio fundamental.”

Objetivos

• Garantir que as equipes, parceiros e viajantes de Valência estejam igualmente representados nas comunidades LGBTQ +, indígenas e de pessoas de cor, e nós, como empresa, não o faremos trabalha com empresas que não apoiam LGBT+, BLM, BAME, direitos humanos, direitos das mulheres e benefícios trabalhistas.

Proteção animal

A proteção da vida selvagem e dos habitats dos quais os animais dependem é de grande importância para nós. Todas as inúmeras espécies de animais e pássaros peruanos enriquecem as paisagens que exploramos quando partimos em uma de nossas aventuras. O Perú pode ser nossa casa, mas também abriga uma maravilhosa variedade de flora e fauna, por isso é considerado um país megadiverso. Tem números recordes de espécies de peixes marinhos e continentais (cerca de 2.000), bem como borboletas (4.000 espécies); tem quase 2.000 espécies de pássaros, 449 anfíbios e cerca de 515 espécies de mamíferos, muitas das quais estão ameaçadas de extinção e estão protegidas nos muitos parques nacionais peruanos.

Diante das ameaças à vida selvagem, nos empenhamos muito em proteger a flora e a fauna peruanas. Seguimos os fundamentos essenciais para o bem-estar animal e, em todas as nossas rotas, tomamos muito cuidado em respeitar e preservar o mundo animal. Isso inclui o bem-estar de animais domesticados, como lhamas, cavalos, burros de carga, alpacas, porquinhos-da-índia, ovelhas e muito mais.

Na Valencia Travel, seguimos as Cinco Liberdades do bem-estar animal:

[se! Listas de suporte]1. [final]Livre da fome ou da sede por meio do acesso imediato à água doce e a uma dieta para manter a saúde e o vigor completos

[se! Listas de suporte]2. [final]Livre de desconforto, proporcionando um ambiente adequado, incluindo abrigo e uma área de descanso confortável

[se! Listas de suporte]3. [final]Livre de dor, lesão ou doença por meio de prevenção ou diagnóstico e tratamento rápidos

[se! Listas de suporte]4. [final]Liberdade para expressar o comportamento normal, fornecendo espaço suficiente, instalações adequadas e companhia da própria espécie animal

[se! Listas de suporte]5. [final]Liberte-se do medo e da angústia, garantindo condições e tratamento que evitem o sofrimento mental.

Mudanças climáticas

Na Valencia Travel, planejamos cumprir as seguintes diretrizes que implementaremos em nossa operação:

Redução do nosso impacto na operação

• Vincule cada viagem a um projeto de conservação local que apoie diretamente o meio ambiente
• Trabalhe com parceiros locais para publicar uma pontuação transparente de impacto econômico local para cada viagem.
• Reduza a trilha de plástico em cada viagem

1. Elimine os plásticos descartáveis de nossos escritórios e viagens pela AMÉRICA LATINA até 2022.

Como?

- Continuar procurando oportunidades, identificando as melhores práticas e abordando a poluição plástica nos destinos que visitamos.

2. Reduza os folhetos impressos em 50% até 2025

Como?

- Trabalhe com nossos parceiros de viagem para reduzir os folhetos impressos em 50% e aproveitar os folhetos eletrônicos.
- Passe a fornecer documentos de viagem de forma totalmente eletrônica.

3. Implemente escritórios sustentáveis

- Redução considerável de energia
- Uso correto da matéria-prima
- Implantação de móveis e equipamentos com características sustentáveis
- Reduzir as emissões de CO2 em uma boa proporção
[se! Linha de suporte [Break New Line]
[final]

Preservação cultural

O Perú é um país diversificado que representa um número infinito de tradições e legados únicos que são passados de uma geração para a outra, até os dias atuais. Isso inclui artes, gastronomia, remédios medicinais, espiritualidade, valores pessoais, pontos turísticos, monumentos e muito mais. Adoramos conectar nossos viajantes com a herança e a cultura locais e consideramos cada viagem uma experiência educacional e enriquecedora. Isso, por sua vez, ajuda a preservar as tradições locais.

Garantimos que todo intercâmbio cultural seja realizado de forma ética e sustentável, sem interferir ou alterar as tradições locais. Como empresa, nós:

1. Promover a preservação cultural sustentável por meio do turismo que beneficie as comunidades, inclusive por meio da produção e venda de bens e serviços. Com isso, buscamos conectar pessoas com oportunidades que promovam e valorizem o patrimônio local para garantir modelos de turismo sustentáveis.

Nossas ações

- Promovemos a compra direta no local de origem dos produtos produzidos pelos artesãos de cada localidade. (Teares, vasos, bordados, etc. Todas as formas de

- Incentivamos a gastronomia local e as culturas nativas por meio de uma maravilhosa aula de culinária, iniciando sua experiência com a semeadura e a colheita de alguns produtos, dependendo da época.

- Promovemos a expressão da arte por meio da música nativa, danças e canções típicas de cada comunidade

- Conectamos viajantes com novas formas de entender e ver o mundo, por meio do voluntariado e da coexistência com as comunidades locais com seus costumes, tradições e estilo de vida.

Comunidade Andina Misminay. (Intercâmbio cultural)

Finca Huayopata (produção de café ou cacau)

Parque da Batata (Preservação de variedades ancestrais)

Cerimônias ancestrais andinas

2. Apoie o gerenciamento de recursos baseado na comunidade. Por exemplo, criando novas oportunidades que permitem que as pessoas que vivem em torno de locais históricos prosperem e construam ecossistemas para sustentabilidade a longo prazo.

Capacitando comunidades locais

Nossos programas de turismo buscam criar novos empregos e apoiar o desenvolvimento local por meio da preservação cultural e do desenvolvimento de rotas turísticas locais alternativas que garantam que o investimento dos viajantes realmente beneficie a todos.

Como operadores turísticos, ajudamos a incentivar as pessoas a permanecerem mais tempo nos locais e contribuímos com recursos para as economias locais, enfatizando a qualidade em vez da quantidade, princípios fundamentais em nossos novos programas de viagens sustentáveis.

Empregamos guias locais e líderes comunitários para que possamos aprender sobre cada cultura e modo de vida diretamente com aqueles que os vivem. Em particular, podemos aprender com as comunidades indígenas rurais sobre sua relação com a terra e como elas praticam a agricultura sustentável há séculos.

Promovemos a compra de fornecedores locais e produtos de comércio justo de origem ética. Isso ajuda a garantir que agricultores e trabalhadores recebam salários justos e competitivos e condições de trabalho seguras, evita práticas de trabalho infantil forçado ou abusivo e promove métodos agrícolas ambientalmente sustentáveis.

Buscamos trabalhar com empresas 100% locais, nosso modelo de plataforma garante que os lucros de nossa operação sejam destinados à economia local. Isso é extremamente importante para a conservação, pois cria alternativas econômicas locais viáveis nas áreas rurais e aumenta o valor inerente da conservação de paisagens naturais.

Nossos objetivos

[se! Listas de suporte]1. [final]Aumentar o uso de produtos alimentícios locais e orgânicos em nossa cadeia de suprimentos até 2022.

Como?

[se! Listas de suporte]· [final]Crie uma linha de base em 2021 de fornecedores que forneçam alimentos locais e orgânicos em nossas viagens e defina uma meta realista para aumentar esses fornecedores.

[se! Listas de suporte]· [final]Para serem considerados locais ou orgânicos, nossos fornecedores devem fornecer pelo menos 25% de seu cardápio, seja localmente (qualquer alimento obtido dentro de 30-50 milhas de onde é preparado) ou orgânico (qualquer produto ou carne obtida sem o uso de pesticidas ou OGM de origem sustentável).

Filantropia comunitária

Uma das nossas principais abordagens é visitar a comunidade Waca Punku, localizada a cerca de três horas de Cusco. Aqui estão algumas pequenas aldeias localizadas ao lado de uma montanha íngreme. Todos os anos, é um grande prazer trazer um pouco da alegria natalina à vida dos habitantes locais. Vestimos nossas melhores fantasias de Papai Noel e garantimos que o Natal nesta comunidade seja bem comemorado.

A Valencia Travel aloca 5% do total de pacotes turísticos para ajudar essa comunidade. Sabemos que isso não resolverá todas as dificuldades que essa comunidade enfrenta no dia a dia, mas achamos que é um bom começo e uma ótima maneira de promover mais sorrisos durante as festas de fim de ano e tornar a vida diária um pouco mais fácil.

- Entregamos mantimentos essenciais, como arroz, feijão, pão e biscoitos para famílias

- Artigos sem a presença de plástico, como brinquedos artesanais, cadernos, lápis e doces para crianças. Cada presente é apropriado para a idade.

Incentivamos nossos hóspedes a economizar espaço na bagagem para trazer algo pequeno para ajudar essas comunidades, desde que o material não contamine nem contenha plástico.

Esses itens preciosos podem ser tão simples quanto uma camiseta, um par de meias, um boné de beisebol ou um par de sapatos. Tudo bem se esses itens forem usados, desde que estejam limpos e em boas condições. Materiais educacionais também são apreciados! Itens como cadernos, canetas, lápis, réguas e cola são os favoritos locais. Se você realmente quer ser uma estrela do rock, traga uma calculadora!

Nos últimos três anos, realizamos apoios sociais, onde compartilhamos alimentos básicos e casacos com as famílias de nossos carregadores, todos eles das comunidades com as quais trabalhamos na rota da Trilha Inca por 9 anos para a empresa Valencia Travel.

• WacaHuasi: Esta comunidade está localizada a quatro horas de a cidade de Cusco está localizada no distrito de Lares, províncias de Urubamba

• Amaru de Pisac: Esta comunidade está localizada no Vale Sagrado dos Incas, a 45 minutos da cidade de Cusco

• Distrito de Paruparu - Pisac: Esta comunidade está localizada no Vale Sagrado dos Incas, a 45 minutos da cidade de Cusco.

• Quello quello - Distrito de Pisac Esta comunidade está localizada no Vale Sagrado dos Incas, a 45 minutos da cidade de Cusco.

• Yurac turuyoc - Yanatile: Esta comunidade está localizada a seis horas da cidade de Cusco, província de Paucartambo.

• Sacsayhuaman - Ocoongate: Esta comunidade está localizada a quatro horas da cidade de Cusco a um veículo.

• Quehuayllo - Ccapi: Esta comunidade está localizada a três horas e meia de carro.

O espírito das trilhas incas

Era uma vez 30.000 quilômetros de estradas e trilhas incas que ligavam o Perú, a Argentina, a Bolívia, o Equador, a Colômbia e o Chile. Cusco era a capital do Império Inca e o ponto em que as estradas convergiam, demonstrando a supremacia da capital como o “umbigo do mundo”. Essas estradas conectaram pessoas por séculos e possibilitaram o crescimento do império.

Na Valencia Travel, seguimos esse mesmo espírito de construir estradas metafóricas que podem conectar pessoas e, ao mesmo tempo, descobrir novos caminhos para explorar e seguir. Seguimos o princípio que tornou possível conectar e unificar pessoas há muitos séculos. É muito importante para nós, como empresa, que essas interconexões andinas não sejam perdidas. Em vez disso, eles se espalhem para os confins da nossa comunidade global de viajantes.

Nossos objetivos

Alcance um aumento de 20% nos itinerários visitando destinos em desenvolvimento para marcas especializadas até 2025.

Como?

[se! Listas de suporte]- [final]Apresentando aos viajantes destinos em desenvolvimento e apoiando uma maior distribuição da receita turística dentro do destino para combater o turismo excessivo

[se! Listas de suporte]- [final]Para os fins deste objetivo, consideramos que os destinos em desenvolvimento são:

[se! Listas de suporte]- [final]Novas regiões em que nunca estivemos

[se! Listas de suporte]- [final]Destinos que não apresentam sintomas de turismo excessivo

[se! Listas de suporte]- [final]Cidades ou regiões secundárias que apoiam uma maior difusão do turismo

Saúde da população

Temos uma herança de superalimentos para compartilhar e muitas vezes nos surpreendemos com o fato de os hábitos alimentares em nossa região estarem sendo substituídos por alternativas não saudáveis, especialmente entre nossos filhos. Queremos que nossa população continue crescendo forte e saudável.

Como?

[se! Listas de suporte]- [final]Valorize dietas baseadas em ingredientes saudáveis e tradicionais da região: quinoa, kiwicha, cañihua, maca, yacón, castanhas, alfarroba, sacha inchi, milho gigante de Cusco, milho roxo, camu. camu, pinha, graviola, lúcuma, manga, uva, tangerina e muito mais!

[se! Listas de suporte]- [final]Inclua 25% de superalimentos nas refeições de nossos viajantes

[se! Listas de suporte]- [final]Promova essa grande tradição culinária que nossos ancestrais nos deixaram, em nossas comunidades andinas, por meio de treinamentos e workshops

[se! Listas de suporte]- [final]Promova de todas as formas, tanto os peruanos quanto nossos visitantes estrangeiros.

Viagem inclusiva

Queremos que todos possam aproveitar o Perú e os muitos passeios que oferecemos. É por isso que, sempre que possível, incluímos instalações para pessoas com deficiências físicas e recursos financeiros limitados, com o objetivo de integrar grupos vulneráveis e pessoas com deficiência em nossas experiências de viagem.

Queremos que todos façam parte de nossa jornada, independentemente de sua condição no mundo — essa é a nossa filosofia. Entendemos que mais de um terço da população mundial é diretamente afetada por algum tipo de deficiência. Por esse motivo, nos desafiamos a sempre oferecer acessibilidade para pessoas com deficiência em nossos pacotes de viagem.

Da mesma forma, no Perú existem milhares de pessoas que, apesar de viverem em um território megadiverso com muitas maravilhas naturais, não têm acesso a elas. É incrivelmente triste que algumas pessoas não possam conhecer sua própria terra, da qual fazem parte. Queremos que todos façam parte de nossa experiência, especialmente nossos irmãos e irmãs andinos. Queremos proporcionar a eles experiências extraordinárias que possam mudar suas vidas para melhor. É hora de todos se conhecerem e se tornarem parte de uma comunidade global.

Como?

[se! Listas de suporte]- [final]Inclua equipamentos para pessoas com deficiências físicas e recursos financeiros limitados

[se! Listas de suporte]- [final]Integre grupos vulneráveis e pessoas com deficiências em nossas experiências de viagem. (Viagens gratuitas para pessoas de nossas comunidades ou com deficiências)

[se! Listas de suporte]- [final]Proporcione experiências extraordinárias às nossas comunidades para que elas possam melhorar suas vidas.